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職位薪酬調(diào)查

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一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績(jī)效文檔

級(jí)別:| 積分:0 分 | 瀏覽:78176 | 大。42.00KB | 下載:4353 次 | 上傳:2014-02-08

簡(jiǎn)介:

由國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心黨組書(shū)記陳清泰任總負(fù)責(zé)人、著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家吳敬璉擔(dān)任總顧問(wèn)、10余家部委單位聯(lián)合組織的“中國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者激勵(lì)與約束機(jī)制及有關(guān)政策的研究”,歷時(shí)一年,終于完成,課題研究成果已上報(bào)國(guó)務(wù)院。這意味著中國(guó)企業(yè)家薪酬制度改革正式提上日程。

[展開(kāi)]
         
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