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人才測(cè)評(píng)-基本知識(shí)與企業(yè)應(yīng)用

人才測(cè)評(píng)-基本知識(shí)與企業(yè)應(yīng)用

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簡(jiǎn)介:

什么是人才測(cè)評(píng); 企業(yè)為什么需要人才測(cè)評(píng); 人才測(cè)評(píng)解決什么問(wèn)題; 需要明白的幾個(gè)基本概念; 心理測(cè)量在西方的起源與發(fā)展; 心理測(cè)量在中國(guó)的發(fā)展; 人才測(cè)評(píng)的主要技術(shù)和方法; 評(píng)價(jià)中心技術(shù)的主要評(píng)價(jià)手段; 人才測(cè)評(píng)的工具和方法; 《人才測(cè)評(píng)系統(tǒng)》報(bào)告解釋?zhuān)?/h2> [
         
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