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現(xiàn)代企業(yè)工作分析-理念、技術(shù)與案例

現(xiàn)代企業(yè)工作分析-理念、技術(shù)與案例

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級(jí)別:| 積分:220 分 | 瀏覽:92613 | 大小:2,820.00KB | 下載:4960 次 | 上傳:2012-06-16

簡介:

第一章 職位分析概述 1.為什么要做職位分析 2.什么是職位分析 3.職位分析的原則 4.職位分析的系統(tǒng)模型 5.職位分析的信息來源 6.職位分析需要收集的信息類型 7.與職位分析相關(guān)的概念 第二章 職位分析在企業(yè)管理中的地位與作用 1.職位分析在戰(zhàn)略與組織管理中的作用 2.職位分析在人力資源管理中的作用 3.職位分析應(yīng)用的實(shí)證數(shù)據(jù) 第三章 職位分析的歷史與趨勢(shì) 1.職位分析發(fā)展的歷史脈絡(luò) 2.1知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代對(duì)職位分析的挑戰(zhàn)

[展開]

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