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績(jī)效目標(biāo)設(shè)定應(yīng)該有的放矢

績(jī)效目標(biāo)設(shè)定應(yīng)該有的放矢

一覽通:免費(fèi)獲取520份薪酬績(jī)效文檔

級(jí)別:| 積分:0 分 | 瀏覽:87059 | 大。12.00KB | 下載:5169 次 | 上傳:2013-01-11

簡(jiǎn)介:

目標(biāo)設(shè)定為員工提供了一個(gè)明確下一年度工作方向的機(jī)會(huì)。如何才能把目標(biāo)設(shè)置得合理、有效,這沒少讓人頭疼過。以下淺談一些在設(shè)定年度績(jī)效目標(biāo)時(shí)通常要考慮的四個(gè)層面的內(nèi)容,讓你的管理之箭有的放矢。

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