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企業(yè)績效考核工作的難點及對策研究

企業(yè)績效考核工作的難點及對策研究

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級別:| 積分:60 分 | 瀏覽:87830 | 大小:33.00KB | 下載:5336 次 | 上傳:2012-12-04

簡介:

企業(yè)績效考核工作是工商企業(yè)管理工作的重要環(huán)節(jié), 無論對于國有企業(yè), 還是對于民營企業(yè)其重要性已為大多數(shù)管理者所認識。但在績效考核制度的設計與實施中存在著許多難點, 需要從理論設計和實踐操作兩個方面加以分析, 并從認識上、組織環(huán)境上和人力資源各環(huán)節(jié)的配合上采取相應對策。

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